Le blog des
managers bienveillants
Recrutement : Quatre règles de platine pour ne plus se tromper !
Ok le recrutement n’est pas une science exacte, mais si le titre a capté votre attention c’est que vous ne voulez plus vous dire en fin de période d’essai : ‘Bof je suis pas convaincu…’, voire un jour : ‘Nan mais je savais, c’est une erreur de casting…’ et contribuer...
WhatsApp en entreprise : déjouer le côté obscur de la force
Début juin, message WhatsApp d’une amie proche (cadre, archi-diplômée…): « EN TOUTE ILLÉGALITÉ le gouvernement fait installer l’application COVID-19 depuis hier soir… avant même le vote au parlement et la publication des décrets au Journal Officiel (…) C’est un très...
Vidéos – Qu’est-ce que le confinement a changé dans notre perception du temps ?
Qu'est ce que le confinement a changÉ dans notre perception du temps ?Chacun jugera. En tout cas, cette période nous aura permis de nous (re)poser les bonnes questions quant à l’utilisation que nous décidons de faire de notre temps. Et aussi de nous demander s’il est...
Bien vivre le travail à distance: leçons de la première quinzaine
Comment ça va avec le travail à distance… ? La semaine dernière, j’ai sondé mes clients et connaissances sur leurs premiers retours. Une trentaine de personnes a répondu, c’est dire que l’envie de s’exprimer est là ! Voici une synthèse de recos pratiques, en deux...
Dire ‘Ça ne me convient pas’ à un collaborateur – les 5 techniques qui ne fonctionnent pas et la seule qui marche.
Garant du respect d’un cadre (obligations métier, règlement intérieur, hygiène, sécurité, respect des valeurs de l’entreprise) et du niveau de performance des personnes qu’il encadre, il incombe au manager la corvée ingrate de dire quand ‘ça ne va pas’. C’est-à-dire...
MBTI : le paradoxe tenace
Comment un test psychologique à la non-scientificité abondement établit, est-il devenu le premier test de personnalité au monde, administré deux million de fois par an (sans compter les variantes ‘inspirées de’ qui fleurissent en ligne…), acheté par pratiquement...
